by Zoey | Apr 24, 2022 | Podcast, 有錢
今天我們要聊聊如何在競爭激烈的市場中 找到自己的特色 並加以利用？我會跟你分享一些方向，讓你開始去觀察和注意到自己獨特的地方，也會分享一些滿好的起步方式讓你脫穎而出，今天不太有明確的列點，而是有一些不一樣的角度切進來跟你聊聊，讓你有比較多的啟發。
今天的重點非常多，所以我建議你準備筆記本，如果你現在很忙，我們也有幫你做了一份重點整理的講義，你會比較好消化，歡迎你填寫下方表單免費獲得唷！
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以下為文字版訪談綱要
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📍【本集綱要】#199 找到自己的特色
我們先聊一下我們的起心動念，也就是：「為何我們會想要或需要脫穎而出？」
其實我經常在思考這個問題，我們害怕特立獨行，不喜歡遭受異樣的眼光，在台下聽課的時候也不喜歡舉手，變成班上的鎂光燈焦點，那為什麼說到品牌經營，你就會想要脫穎而出呢？可能是因為我們知道只要受到關注，就有機會帶來流量、帶來名氣、帶來轉換，營業額增加，然後迎向成功。
其實這個說法一直都只是一個相對論而不是絕對論，也就是說，當我們越有自己的特色，可能就會受到越多人關注，相對地也可能會更有知名度、曝光和轉換，但它都不是絕對的。
特色跟名聲都是一把雙面刃，有的時候醜聞、桃色風波、八卦新聞反倒是最多人討論、話題度和曝光度都最高的事件，但，我相信你來做個人品牌，一定是希望這些特色點是好的、正向的、長久的、讓人舒服的，所以我今天會排除所有一次性的爆紅作法。
因為如果你真的只是想紅，寫一篇比較激進的文章或者放一張比較裸露的照片可能會更快，這樣的做法雖然能讓你紅，但它稱不上是你的特色。因此你的特色必須要建立在你的核心基礎之上，才是能長久的經營方式，這個核心基礎也就是：
一定要以「你」出發，你才是這件事情最主要的核心，你做得舒服，是最重要、最重要的事情。
我知道你可能在想：「我才不會去寫激進的文章或放裸照就只為了蹭人氣哩！」，但，你可能會看到大家都在經營 Podcast 就開始做、看到大家都在吵 NFT 就去研究、看到大家都在做短影片也跟著去做，我個人覺得，跟風其實就是蹭熱度，它有時候會是 FOMO ( fear of missing out )。
其實偶爾蹭一蹭熱度取暖也挺好的，但就怕這是一種打腫臉充胖子的作為，你可能會覺得 FOMO 和蹭熱度好像跟今天的主題有點偏離，但是，我看到很多人在尋找自己的特色時，都用這種打腫臉充胖子的策略來譁眾取寵。
這個做法或許有效，不過就會回歸到我們剛才說到的核心基礎，譁眾取寵就是將市場、觀眾的需求，擺在你的需求之上，它是一種有效的經營策略，但我不認為是一種長久的經營策略。
我甚至認為這跟在公司上班沒兩樣，需要看老闆、客戶的臉色，不過你來做個人品牌的目的之一，不就是希望可以依照自己的熱情、依照自己的興趣來呈現你想呈現的、說你想說的、聊你想聊的嗎？講到這裡，你可能會發現一個難解的題目。
「我想要照著自己的意思做，但照著自己的想法做，不僅沒人觀看，也沒辦法賺到理想的收入，因此我只好去嘗試那些迎合市場的方式」，有沒有發現？當你這麼想的時候就不小心離開了你的核心基礎，你不是向下去挖掘更多自身的特色，而是馬上往外去尋找「包裝」的方式。
講了這麼多，我想要讓你釐清的就是這個盲點，包裝的方式非常多而且變化很快，換包裝真的有效，不然那些市面上的商品幹嘛一天到晚換包裝？但如果你從核心底層就沒有自己品牌、產品、服務的主要特色，你能夠做的，就只有不斷的換包裝而已。
因此，我邀請你去思考一下：「有沒有在不考慮包裝的前提之下，找到自身特色點的方式呢？」
我們一樣從核心開始聊，你的自身特色通常會有兩大類別：
第一個是你的專業，也就是你過去的經驗、知識的總結，或是一件你特別熟悉、做起來特別順手的事情，例如你長年有學鋼琴、學小提琴的經驗，或者你長年接觸幼教，因此對兒童的成長有一定程度的瞭解，這就是我們所謂的專長。
你可能在想：「這不是很基本的嗎？就是工作技能呀，但假設這個工作技能大家都有，我不就不特別了嗎？」
我經常會收到產品經理或者平面設計師的來信，他們的確有專業技能，但他們卻依然覺得自己沒什麼特別之處，沒什麼特色，這時候，就是我們第二個要素「品牌」能夠派上用場的時候。
什麼是品牌呢？你開始來做個人品牌之前，有想過這個問題嗎？我們可以先來上個歷史課，「品牌 ( Brand ) 」 最早是烙印的意思，有一個說法是早期遊牧民族在管理牲畜的時候，會在這些動物的身上烙一個印子，來辨識這是誰家的雞、誰家的豬。
另外一類的說法是在中世紀的時候，歐洲的人民和小販會將自己砍下來的木頭烙一個印子，其實就是蓋個印章，好讓他們辨識這是誰砍的柴，無論來由是什麼，你都會發現品牌就是辨識和區分訊息用的，因此，我們做品牌，最重要的事情有兩個：
- 降低消費者、觀眾的選擇障礙
- 營造一種獨特的情緒感受給客戶，我們稱之為品牌感覺
很多有在做 Branding 的人都會跟你說：「越是複雜的社會，越是資訊焦慮的社群，就會越需要品牌，因為品牌可以告訴你，來我這裡可以得到什麼，你想要找什麼？來我這邊就對了」，所以它其實就是一種烙印，品牌說了、做了這麼多事情，就是想要在你心中劃上一個符號。
例如吃雞塊、薯條，你第一個聯想到得可能是麥當勞，想要找好看但又不貴的傢俱，你第一個聯想到得可能是 Ikea 、無印良品，品牌在做的，其實就是降低你的選擇障礙，幫助你在消費和生活上都更加便利。
成功營造出品牌感覺，受眾對你的依賴程度就會大幅的增加，例如今天講到啤酒和威士忌，你腦中浮現了什麼感覺？你應該會發現者兩者之間是有差異的，啤酒可能會讓你有一種熱鬧、活潑、輕鬆，穿著拖鞋、坐在板凳上，和朋友一起烤肉的那種很親近的感覺。
而講到威士忌，你可能馬上浮現的是一個中年男子，他可能有身份、有地位、生活優渥，穿著體面，坐在一個光線比較暗的酒吧，和 1、2 位朋友，甚至只有自己一位，小口品嚐著手中的威士忌，而非像啤酒那樣大口暢飲的品味。
營造品牌的感覺對於提升你的特色鮮明度會有明顯的幫助，但究竟要怎麼知道我的品牌要營造什麼樣的感覺？這裡有幾個方向你可以去思考一下：
第一個是人格特質，例如文靜、風騷、諷刺、慢熟、潑辣、厭世、成穩、細心、龜毛、溫暖，無論什麼特質，都可以變成一種討喜或有趣的風格，有些觀眾就是特別喜歡厭世、龜毛的你，因此，不要去壓抑真實的自己，做真實的自己，你才能擁有獨一無二的品牌魅力。
我現在如果提到鍾明軒、黃大謙，你腦中應該也會出現對他們的既有印象，或許你依然是一位產品經理或平面設計師，但因為你本身性格的特質，你或許就是一位溫暖的產品經理，或是厭世的平面設計師，這種人格特質在你經營個人品牌的時候，都有機會讓你與他人拉出一點點差異性。
第二個是角色身份，例如你是媽媽、學生、博士、天主教或基督徒、泰國的交換學生、馬拉松選手、主播、或者你是一位貓奴等等，這些都有可能是你與別人不一樣的地方，它自然也可以成為你的特色點以及你的品牌賣點。
以我的例子來說，我就是一位美國媳婦，住在美國是我比較與眾不同的地方，它雖然跟我在講的主題沒有直接關聯，但它依然能夠從你 deliver content 與 service 的過程中，流露出一點獨特性。
營造品牌感受是我們長遠的功課，透過自我探索以及內容的累積，再搭配上你的專業，讓你做起來很舒服、自然的特色，就會慢慢的越來越鮮明、越來越具體，我知道你可能會覺得：「天啊！我的生活真的是平淡無奇，我實在是找不到自己有哪些特質或哪些專業可以成為我的特色？」
我個人覺得這個思維一樣是一種外包裝的思維，你總覺得好像要添加些什麼才能稱作特別，這也表示你否認自己獨一無二，不過我相信光是做你自己就夠特別了，所以別連做自己都略過，很多時候特別的努力也是一種特別，尤其在現在大家都比較輕浮的年代，這樣的人也會讓人眼睛為之一亮。
同理可證，特別厲害也是一種特別，你不用加上什麼個人特質、個人身份，你就是專注把一件事情做得很厲害很厲害，例如把簡報做得很厲害、剪影片剪得很厲害，用日本職人的精神，一輩子只專注做好一件事，這其實就已經夠成為你的特色了。
你不必去添加額外的吸睛要點，這些都只是加分條件，在本身的技術和產品上做到接近滿分，相較之下，那些外包裝就不會太過影響你，從比較專業的企業層面來講，你的專業可以讓你去做商標、申請專利，它就是你的特別之處、你的護城河，搞不好未來大家在這個領域有相關的需求，也都需要來請教你。
我最近開始看房子，希望可以在今年底入手人生的第一間自宅，於是我開始執行每個禮拜看一間房子的功課，人家都說可以多看看、多了解，所以我現在也大概交手過快要 10 個不同的房屋仲介。
在這個過程中，你就會發現自己有一些偏好，就跟剪頭髮很相似，有些髮型設計師很喜歡跟人聊天，有些人對於髮型沒有太大的想法，傾向於讓設計師自行設計，給設計師很多發揮空間，有些人則喜歡帶著明確的照片，就是指定要剪什麼樣的頭。
上次我回台灣的時候，我就去找了一個比較知名的設計師，這位設計師經常幫一些明星網紅剪頭髮，但是他很安靜，我後來也是自己主動開口跟他聊天，他就很可愛的跟我說：「很多明星喜歡找他，是因為他都不會跟他們聊八卦」，我就覺得很好笑，也滿喜歡的，最後就安安靜靜地剪頭髮。
跟房屋仲介交涉的時候你可能也會發現，自己喜歡很熱情的、很專業的、很幽默的、很木訥的仲介，我也列下了在客戶服務上我很喜歡的 3 個特質：
真誠
仲介就像是銷售員，我們都希望對方真誠可靠，有一些仲介可能會想要假裝真誠，但你可以感受到他是裝出來的，例如有些賣衣服的人會跟你說這個我也有帶一件，你可能一眼就知道他在說謊，我個人也是比較喜歡很真誠、很有個性的銷售員。
如果要做真實的你，就別怕冒犯，容易被冒犯的人可能也是因為他自己有很多在意的點，但是大部分的人都喜歡真誠的品牌，而無禮跟真誠之間只有一線之隔。
專業
對於這份工作是否有所準備，例如我去看房子的時候，我有遇過仲介匆匆來遲，手上拿著一份他明顯沒有看過的小抄，問到這間房子屋齡有多老可能都不太確定，但我也遇過有仲介非常熟悉屋子的狀況，他做了充足的準備，而且給的資料是準確的，沒有說謊。
例如這個房子上次裝修屋頂是幾年的時候？這間屋子有沒有曾經加蓋過？後院是從哪裡到哪裡等等，我覺得這些準備對我來說特別的加分，因此我會說，特別的專業絕對也可以成為一種特色。
速度
你可能沒有想過，速度也是一種加分條件，像是 Amazon、或是台灣一些標榜 24 小時到貨的電商平台，他們就是在主打速度市場，我有遇過房仲回覆速度很慢的，也有遇過很快，內容又清楚明確的，你會發現，只要一有比較，就會有明顯的偏好。
不過我認為速度市場會有點像是低價市場，是一個比較危險、容易心累的特色點，只要一有這個特色，就代表你從此之後會需要背負這個名譽，大家為了你的這個特色慕名而來，你需要滿足大家對於速度、專業度、真誠度的期待。
因此我才會說，你應該要把你的特色建立在以自己為出發點的核心基礎上，因為你的特色點就會是你的賣點，這個賣點如果不是真實的你，你就會做的很辛苦。
我私底下並不是一個很常使用 social media 的人，也就是說我不太在我個人的 IG 或臉書上發文，甚至可以說幾乎不用，我平常也並沒有看 YouTube 或閱讀網路文章的習慣，我不會改變我的 Lifestyle ，就只為了符合這個社群的習性或習慣。
我會做的是把工作時間做一個明顯的劃分，把這些事情當作工作來處理，因此我會有一個專門的時間來滑 IG、看臉書、看 YouTube，我也不會刻意去走速度市場，因為我相信，真正的理想生活應該是工作配合我想要的生活，而不是生活配合工作，或者生活委曲求全，為了成全工作。
但這完全是看個人喜好和 Lifestyle，例如說我們在今天 Q3 即將推出一個 Mentorship program ，策劃一個商品時，我一定會走的流程就是藍海策略的定位設計，這個策略法我在我的 Brand Your Life 課程裡面也有詳細的教學。
它就像是競爭對手的觀察與分析，你可以從中找到獨特的定位點，而我的朋友 S 編思葒他一直都有在做 90 天顧問服務，很符合我們這個計畫的雛形，所以我也去請教她。
而我收到的其中一個 feedback 是很多人誇讚思葒的速度，這件事情不斷地被提出，任何時間私訊 S 編都會很快地解決學生的問題，好像都沒有在睡覺等等，我聽完之後，心裡馬上就覺得這一點我應該是比不過去 XD
我不但做不來，也不是很想做，這也跟我過去的經驗有關，我曾經在成衣服裝設計業待過，那個產業其實速度很快，我也曾經在新創公司和媒體業待過，覺得自己不是那麼喜歡那種工作和生活模式，我發現自己比較想要過慢活的生活。
而來到美國之後，因為時差的緣故，我看到同事或同學的訊息，也已經是隔天的事情了，雖然我沒有辦法在速度上搶佔商機，但我可以從其他地方去培育出屬於我的特色點，例如公司文化，像是我們團隊已經開始建立明確的週休制度，我會跟團隊說我六日不會回訊息，所以沒事盡量不要找我。
我也跟他們承諾說我不會打擾他們的假日，我也希望我們整個團隊可以慢慢邁進一週工作四天的理想制度，而在達成這個理想的同時，我們也要教育聽眾和學生，很明確的跟學生說我們統一會在什麼時間點或幾天內回答他的問題，也鼓勵學生不要太過依賴助教和我的回覆。
自主性一直都是我很想要訓練和教育聽眾的重要元素，或許不一定迷人，畢竟大家都喜歡一開口就獲得答案，但它其實也可以是一種特色，當然，你也可以在招聘團隊的時候去尋找那些能夠與你個性互補的成員。
例如我不會那麼快速的回覆訊息，但是我的團隊成員可能就能夠做到這一點，彌補我的不足，我們也會收到學生跟我說：「助教相銘、Claire 都很用心，回覆速度很快」，我的心裡就可以比較安心，這也一樣是讓工作去對齊生活的好方法。
在做 Mentorship 的市場調查時，我很認真的思考我的特色是什麼？我和我的品牌有什麼比較特別的地方？而我發現其實有 3 個方向你可以去思考：
你在意的細節
尋找特色是個滿好玩的自我探索遊戲，你可以趁這個機會去觀察一下自己有沒有特別在意什麼樣的小細節？像我就發現自己還滿在意文案的，所以會花很多時間去看團隊寫的文案，其中又分為兩個面向，例如整篇文章的邏輯架構，有沒有連貫？是不是順暢？前後文有沒有互相呼應。
另外我也會花滿多時間去著墨語氣，像是什麼時候用驚嘆號？斷句斷在哪裡？使用什麼詞彙？給人什麼感覺？這個可能會延伸到標題怎麼下、貼文怎麼撰寫等等。
假設你有在做 Podcast 的話，你可能會很在意音質、背景音樂，又或者你在做料理節目，你可能會特別在意食材是不是國產？會盡量避免用進口貨或是不天然的食材等等。
很多時候，你在意什麼，就代表你重視什麼，只要這件事情夠重要，它就會成為你的堅持、你的價值觀，這些東西累積久了，自然有機會成為你的品牌特色。
你享受或願意花時間來優化的事情
經營個人品牌或者在職場工作，你可能或多或少都會發現一些讓你滿享受或滿願意花時間的事情，這些事情是那種就算浪費時間，你還是想堅持的事情。例如我就看過我的學生會很堅持早起打卡，也有一些觀眾很喜歡搶頭香，每當我有直播或新內容，他們可能會很堅持想要當第一個並報數。
我也有一個朋友在網路上賣衣服，每一次出貨都會親自包裝，可能還會親手寫卡片，最重要的是，他還會噴一點香水，他很享受做這件事情，這其實就是一種品牌特色，客人打開包裹，就會聞到獨有的香味，嗅覺記憶也會更讓人難忘、產生依賴，這些都是非常有趣，可以試試看的思考點。
對我而言，我很享受做網頁，把網頁做的漂漂亮亮是我過去當網頁設計師的職業病，很多時候，儘管這件事情看似對於品牌營收好像沒有直接的效益，但因為你享受，所以它依然值得做，而且這些小堅持，最後也終將成為你的特色。
他人給你的回饋
你可以從他人給你的回饋中去挖掘自己的特色，可能是別人隨口提及的讚美，或者聽眾留言時的反饋。例如我就經常收到很多人說我的網站做得滿漂亮的，你就會知道這件事情不只成為了一個特色，也是一個記憶點。
我也滿常收到聽眾問我用什麼軟體調照片的顏色，我是用 lightroom 這個 app，就算沒有聽到人家直接說：「你的照片好漂亮！」，你也會知道顏色是其他人會感興趣的，所以這個問題才會一直被問，其他還有簡報很漂亮的？我們是用 Canva 做得，或是來問我麥克風的牌子、時間管理的工具等等。
因為你這些方面做得不錯，人家才會有興趣，才會來問你，當別人來詢問你問題時，你可以藉機思考一下：「這是不是一個需求？我是不是能從中發展我的特色？」
有時候這些反饋可能也是一些誇讚，例如聽眾說你很溫暖、很細心、很謹慎，這些都是他們喜歡的地方，只要從觀眾喜歡的地方去變本加厲，這些都有機會成為你的特色。
做品牌很用心
我覺得我自己的特色就是我做品牌滿用心的，每一個環節幾乎都要符合我對於設計思考的理念跟堅持，這可能乍聽之下很詭異，也可能會有很多不便利的地方，但我認為核心概念會是一切的出發點。
例如我做新的商品，我自己一定會走一次設計思考五原型的流程，我不會貿然的覺得什麼東西有商機就來賣一下，這個做法其實很花時間，就代表我會錯失很多賺錢的機會，我絕對不是最快的，但至少，我認為自己可以達成的就是「最理想的」。
在乎小巧思的設計
再來，我也滿在乎一些小巧思的設計，可能是某一個文案裡藏的一個通關密語，有看到通關密語的人可以得到什麼小禮物，或者是網站的某個小角落有則小笑話之類的，這類型的小巧思是我個人覺得滿特別的地方，而我會有這樣的領悟跟作為，是因為我發現自己也滿吃這一套的。
例如我看到有人在包裝紙的內層，或者是書封的背面有藏一些小故事，我就會覺得很窩心、滿有好感的，因此，你可以很認真的觀察一下自己有沒有特別吃哪一套，哪一些品牌做了什麼舉動會讓你覺得很貼心？很有好感？以及你是否可以效仿呢？
賞心悅目
我覺得我自己最後一個小小的特色是賞心悅目，對我而言，好看是一件很重要的事情，就是如果一個頁面或呈現的方式不太賞心悅目，就沒有辦法過我這一關，這點同樣的也滿礙事的，就是團隊寫完的文章、選擇了什麼圖片，我可能都會滿在意的。
但，可能就是因為你的某些奇怪堅持，成為了你的品牌特色點，讓你在如此競爭激烈的市場中，依然可以獨樹一格，我個人是覺得只要你享受，它就值得做。
如果你覺得講得太發散的話，也可以回到這集原文，下載我整理好的懶人包。
📍【本集結語】#199 找到自己的特色
今天的內容比較隨性，我就不特別做重點整理了，我也想問問你，有沒有立刻想到自己可以從什麼地方開始培養自己的品牌特色呢？也許是專業、親民、真誠、幽默感或神秘感，其實都是滿不錯的切入點，但最重要的是，從你自身的需求，觀察自己的渴望，並對齊你的 Lifestyle ，才是最重要的。
我們也正在招募對 Mentorship program 有興趣的人，這個計畫是特別針對「產品設計、商業模式、行銷策略」這三個最主要的項目做指導，輔導你在個人品牌創業上的最後一哩路做爆發性的衝刺。
目前我們已經從市場調查階段移動到模型製作的階段了，預計會在七月的時候上線這套計畫，假設你對這個 mentorship program 感興趣，你可以先加入我們的 waiting list ，到時候也會優先將名額開放給有加入等待清單的你來一起做測試唷。
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by Zoey | Oct 25, 2020 | 有意義, 有愛
工作做久了，難免都會有職業倦怠，想要換一份更好、更輕鬆、錢更多的工作是人之常情，但假設你發現每次到一個新職場不久就 一直想換工作 ，而且每份工作做不到一年就會有這種念頭，那很有可能問題並不在工作本身，而是你根本不知道你想要做什麼樣的工作。
在今天這篇文章裡，我會利用設計思考的方式，用幾個情境帶你思考幾個重要的問題來找到你的工作動機，並試著幫助你找到一份你理想的工作，為自己創造理想的生活。
一直想換工作 的主要原因
如果你一份工作做了幾個月就出現「好不想上班啊～」的感覺，而且這個念頭出現的頻率越來越頻繁，那很有可能不是因為這個工作內容太累、薪水太少、同事很爛，而是你對於現在的工作「缺乏成就感、認同感與意義感。」
撇除掉一些因為現實因素必須要頻繁換工作的人 ( e.g.搬家 )，我認為缺乏成就感、認同感與意義感是很多人產生想換工作的念頭時背後最核心的問題，發生的原因因人而異，也通常不會只是由單一原因組成的，但總體來說可以分為下面兩種情況。
情況一：與未來規劃背道而馳
你對自己的未來和職涯有些規劃，但是你在做的工作並不能讓你離這些規劃越來越近，又或是夢想離現實有些遙遠，例如你想要達到月薪 10 萬，但現在工作怎麼換都只能賺到 2、3 萬，現實的殘酷容易讓你產生無力感。
你內心搞不好相當確定，待在現在這份工作絕對無法達到你的理想生活，但又礙於薪水、生活暫時沒辦法換工作，也不知道哪種工作可以讓你達到未來的規劃，所以只能心不甘情不願的先待在原本的職場，做一天是一天。
情況二：沒有清晰的未來規劃
你對於未來並沒有特別的規劃，不清楚自己的理想生活會長什麼樣子，如果你沒有設好一個目的地，就不知道現在該往東南西北哪邊前進，不斷猶豫、不敢踏出第一步，最後乾脆先待在原地好像還比較安全。
也有一種人，同樣沒有清晰的未來規劃，即使換了新工作，對新工作的新鮮感也會很快的消逝，如果在工作上遇到挫折，也沒有一個能夠說服自己現在只是暫時的不順，只要努力改善，撐過一段時間情況就會變好的信念或理由做支撐。
這時逃避現況最好的方式就是直接換工作，但我想你也猜得到，這種心態的人到了新職場，也只會重複惡性循環罷了。
看到這裡也許你已經發現你是其中一種情況，但沒關係，設計思考的第一步就是要認知到問題的存在，這樣才能解決問題，接下來我會針對每種情況給你幾道思考題，來幫助你調整你的思維模式。
與未來規劃背道而馳的思考題
以第一種情況來說，如果我們在做與未來規劃完全相反的事，我們很容易就會出現「做這個要幹嘛？好浪費時間！真沒意義！」之類的想法，未來規劃的規模可大可小，大致換工作、結婚、創業，小至搬家、換科系、出國留學等等。
假設你已經很確定你未來想做的事情，但現階段不得不繼續做你明知道浪費時間的事情時，就可以問問自己下面 3 個問題。
1. 你為什麼要做與計畫不相干的事？
我知道你第一個答案肯定是：「我現在真的缺錢，我需要繳學貸、房貸，雖然我很清楚這是浪費時間，但為了生活，即使我不喜歡，也只能繼續做下去。」，那我們可以回頭來想想，如果是為了生計：
- 真的只能做自己不喜歡的工作嗎？
- 有沒有可以做得開心又可以賺錢的事情？
- 你真的只有這些選項嗎？
- 你為什麼只有這些選項？
大部分的時候，我們「以為」自己只有這些選擇，事實上，我們的選擇比想像中的還要多很多，就等你去開發和探索，你可以去提升自己的技能、問問身邊的人有沒有一些機會，或是在工作以外的時間去嘗試不同的事物，來找到可以幫助你達到目標的作法，找到了之後再換工作是我認為比較安全的做法。
另外，雖然我剛才說做與未來規劃背道而馳的事情有點浪費時間，但我們可以換個角度想，就算做這份工作只是為了糊口，但就是因為我靠這份工作賺到了錢，我才能夠去做更多未來計畫的投資，用更好的方式朝我的目標規劃前進。
用這樣的方式嘗試在現在的工作中找回意義感，就不會讓你一直有種現況跟目標毫無關聯的感覺，我們都需要錢才能夠去做真正想做的事情，那為何不把現在的工作當成一種對未來的長期投資呢？它或許單調無聊，但不代表對你的未來毫無貢獻。
2. 你的規劃是否可以拆解成更細的里程碑？
你的目標設定得越大，你就會越容易覺得自己達不到，因此，當我們有未來規劃後，需要繼續來檢視一下這個目標能不能拆解成小一點的里程碑，例如你的目標是開一間自己的咖啡店，但這絕對不可能今天許願，明天就能達成，因此，我們可以將這樣的大目標變成下面幾個里程碑：
- 學會與咖啡烹調相關的知識
- 在 XX 之前存到 XX 的本金
- 尋找合作夥伴、股東
- 尋找開店地點、合作廠商
- 正式開店
訂出明確的里程碑，每達成一個，就如同你玩遊戲闖過了一關，你會明顯看到進度，知道自己真的在前進，就會更有動力持續做下一件能達成你目標的事情。
有的時候，我們並不是沒有在朝目標前進，只是因為目標太大，就算真的有前進，也只會像是將一塊錢存進一個可以容納 1 萬塊的大存錢桶裡面一樣，什麼感覺都沒有，要是我們能分成 10 個可以容納 1 千塊的小存錢桶裡，總金額是不變的，但每存完 1000 塊，我們就能明確知道自己又離目標更近了一步。
3. 你的規劃是否有具體的執行方向？
現在你已經知道你每個階段要完成哪些里程碑才能達到最終目標了，但到底要做些什麼才能達到這些里程碑，就需要有具體的執行方向，才能知道要如何運用自己的時間與精力，讓你的每一天都活在前往理想的軌道上。
我們繼續以開一間自己的咖啡店為例子，延續上面提到的里程碑，要達成每個里程碑的具體執行方向可能就會是：
- 學會與咖啡烹調相關的知識：下班後去參加跟咖啡相關的課程
- 在 XX 之前存到 XX 的本金：把每個月薪水的 10% 存下來
- 尋找合作夥伴、股東：每週跟 5 個人見面了解意願
- 尋找開店地點、合作廠商：上網搜尋適合的地段和廠商資訊
- 正式開店：決定開店日期、宣傳活動
當你知道你每天具體要做什麼？知道為什麼要做？做了會帶來那些結果？你就會對你在做的事情感到更加踏實，穩定的朝目標前進，也許這個過程很緩慢，但到最後，相信你會發現這絕對值得。
沒有清晰的未來規劃的思考題
如果你不曉得自己要去哪，你永遠都到不了你要去的地方。
對於未來沒有想法，很容易讓我們變得汲汲營營，誤把別人的成就當作自己的目標，達成了之後才發現不適合自己，當然，有些人的性格比較隨遇而安，這樣的人沒有規劃，耐心的等待生命帶給他的機會，並盡情地活在當下的每一分每一秒，我認為這樣的 Lifestyle 或許不適合每一個人，但你也不能說它有什麼不好。
事實上，我認為這種知足常樂的生活模式也挺不錯的，如果你對於自己的未來沒有特別規劃，但你現在活得足夠開心，那我相信這也是理想生活的一種形式。但如果你發現自己對未來感到迷惘、對現況感到無力，就可以問問自己下面 2 個問題。
1. 你想要 3~5 年後的自己變成怎樣？
通常只要觀察一個人如何使用一天的時間，就可以推測出這個人 3~5 年後的生活樣貌。
如果你在現階段感到很沒方向，你可以開始記錄自己的一天，例如時間花在哪邊、做了哪些事情、當下的心情如何等等，而且最好是記錄下最普通的工作日，而不是出遊或放假的日子，以免出現偏差，並連續記錄至少兩週到一個月的時間。
記錄完之後你就可以回頭去檢視自己所做出的記錄表，並且想像一下：「如果我持續過這樣的生活，一年之後的我會有什麼改變？」，假設你每天都會在上班前買一杯咖啡來喝，一年之後你會有什麼改變？可能是因為咖啡導致長期的失眠、荷包多花了很多不必要的錢，還是因為喝咖啡讓你對咖啡越來越了解？
《原子習慣》這本書中曾經提到，一個微小的習慣在多年之後會產生複利效應進而造成巨大的改變，假設你每天晚上都用英文寫日記，一年之後，你所累積到的單字量和文法量一定會有不錯的程度。
我們可以把現在生活的各個面向和習慣導致的一年後可能的結果乘以 3~5 倍，去感受一下，這樣的人生吸不吸引你？你會不會想要過著這樣的人生呢？如果想，那很棒，如果不想，那請繼續思考第二個問題。
2. 你理想的生活有哪些元素？
如果你不喜歡現在的生活 3~5 年後會產生的結果，那就是時候來想一想你的理想生活要長什麼樣子？可以花點時間思考當你達到理想生活時：
- 你的穿著打扮為何？
- 你住在哪？
- 你身邊有誰？
- 你有孩子嗎？
- 你和你身邊的人的關係為何？
- 你在做什麼工作？
- 你的休閒娛樂是什麼？
你可以天馬行空一點，例如你想要有 5 個小孩、想要住在美國面對大海的獨棟別墅裡、有一份在家就可以輕鬆月入 10 萬的工作，重點就是，假設不用再擔心金錢，你會想過什麼樣的生活？你也會發現理想生活都是由一個個小元素所組成的。
將這些元素簡單拼湊一下，你就可以稍微找到一個目標點（B 點），然後我們再回頭來看看現在自己的位置（A 點），要知道你與理想的差距為何，就是把 A 點和 B 點連成線（可以不只一條），最後再去分析這中間需要補足的缺口有哪些，可能是人脈、金錢、能力等等。
經過這些步驟，你就能更知道自己未來的重心在哪，也會有種確定感，即使你的目的地現在看起來很模糊，就像在迷霧中前往一座看不清島上狀況的島嶼，也許我們不知道還要多久才能到達，但至少可以確定航海的方位是正確的。
年輕人不用急著 一直想換工作
我們究竟為何會一直想要換工作？可能是對於工作的不滿意，可能是我們真的不喜歡工作的性質和環境，也有可能是我們根本無法定義什麼叫滿意。
假設我們總是一昧的想追求錢多事少離家近，這未必是好的職涯規劃，畢竟很多工作在未來都會被 AI 給取代，短期內可能賺到了很多錢，但長遠來看，可能會失去競爭力。
失去競爭力也可能會讓我們失去生存能力，讓夢想更加遙不可及，然而，會對未來規劃不清晰、工作沒動力的人，通常都是年輕人，但隨著年紀增長，談了戀愛、成了家，你會慢慢地想要把生活過得更好，因為你有了更多的經驗、知識和想法。
如果你現在很年輕，會對未來感到迷惘是非常正常的，我認為不用著急，好好過日子，花點時間認識自己、並且深深愛上自己，那你便能慢慢地找到工作、生活中的成就感、認同感與意義感，祝福你囉~
Zoey
如果你對個人品牌感興趣，並且想要打造一個不被地點限制的事業，歡迎索取我的 1 小時個人品牌硬實力免費線上課程，在這 1 個小時裡，我會和你分享四個你不曉得的自媒體獲利模式和經營法則，教你如何避免初學者經營品牌時常犯的錯誤，找到熱情、提供價值。
by Zoey | Oct 11, 2020 | Podcast, 有意義
你會不會經常不知道要怎麼做目標規劃，也不太確定要如何拆解目標呢？在今天的節目裡，我會用一些有趣的例子，和你分享我是如何做 Goal Setting 維持工作效率 ，同時也會把目標分成三個步驟。由於近期我的生活中也發生一些有趣的小事件，這些事情也讓事前準備與計畫目標顯得更為重要，因此，希望今天的內容也能夠幫助你在 2020 年的最後一季做最後的目標衝刺喔！
延伸閱讀：#76 為何新年新希望總是不了了之？4個你在 人生規劃 上常犯的錯誤
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2020 年非常的混亂，但同時我們也來到最後一季，我相信每一個人在年底都會有一些衝刺計畫，又或者也會開始思考明年的新年新希望該怎麼設定。因此，今天我會公開三個我做目標規劃時的步驟，並且配合一些小故事來說明，我們就先從第一個開始吧：
維持工作效率 ＃1 預演未來時間軸
以露營為例：
不知道你有沒有聽過第 118 集的節目？那一集我分享了沙漠露營的故事，在美國露營非常不方便，不像在台灣很容易找到營地，而且還有附衛浴。在美國露營很多方面是自助式，租露營車之前有許多前置作業，租完車子後也要聯繫洗車公司，要洗好車才能歸還。車上的廢水也要倒掉才可以還車，而廢水也不能隨便亂倒，所以也要事先查好哪個地方有這樣的服務。除此之外，露營的地點也不會有任何水、電和食物，所以要吃什麼？大概要準備多少水？都需要事先想好。
這種時候，我就會用預演未來時間軸的方式來做準備，簡單來說，我會想像這些事情發生的過程和順序，再一邊預演未來的時候，我會一邊寫下哪些事件會怎麼發生。
第一天早餐、午餐、晚餐、點心要吃什麼？
準備的蔬菜有哪些？裡面的餡料有什麼？
露營車上也不會鍋碗瓢盆，煮這些東西會需要用到哪一種鍋子、鏟子？
我會全部想一遍，然後仔細記錄下來。
以工作為例：
在工作上，我們每年年底都會有一個大型專案 Dream To Goal 人生設計思考課，我一樣也會用這個方式去預想：
課程的銷售期長什麼樣子？
從課程開課到結束每一週的主題和每一週的目標是什麼？
最後當課程結束之後，要舉辦什麼樣的活動？活動的過程要怎麼設計？
我們今年年底也會舉辦 Brand Your Life 的線上同學會，我跟助理也正在做未來預演。
我們會想像這個活動的線上流程應該要長什麼樣子？
我們要找來賓來演講，要找誰？題目是什麼？
活動要怎麼報名？如果要送禮物給學員，機制要怎麼設定。
在這個過程中，我們通常會把所有的流程都走一遍，然後在行事曆上寫出這些事情發生的時間軸，時間軸抓出來之後，我們就可以知道要做的事情有哪些，為了要讓這些事情發生，又該有哪些事情準備？因此，這個預演未來的第一步做完之後，我們就會進到第二步驟。
維持工作效率 #2 事前準備與拆解事項
上一個步驟其實都是停留在想的階段，而我自己也發現許多學生很容易卡在這一關，就是因為不知道要怎麼去做下一步的拆解，導致你的專案跟計畫看起來都很大，想到要執行就很累也很無力，因此不知道該怎麼小步驟進行。因此，第二步，我們要將之前所寫下的時間軸與事項解構。
以露營為例：
露營完畢我們要去洗車，那洗車有什麼需要注意的事情？第一個是地點，第二個是費用，第三個是時間。
- 地點：大略的查一下資料，看還車地點附近有哪些洗車服務。
- 費用：鎖定區域後，打電話估價，因為洗一台大台露營車，裡外清潔費用可能很貴，所以要多方聯絡來進行比較。
- 時間：還車會有預定的時間，因此我們要知道洗車可能會花多少時間？從露營地開到洗車地點要多少時間？從洗車地點移動到還車地點又要多少時間？還要預留一點時間，不能抓得太緊，免得有突發狀況發生。
好笑的是，我們在事前計畫了非常周詳，最後還真的遇到了意外，所以完全沒有在預計的時間點洗到車。
再來，我剛才在第一點有提到食物的準備，這個在英文叫做 meal prep。
- 份量：通常你要去算大概有幾個人，要煮幾人份。如果露營三天以上，哪些食物需要先吃，哪些東西容易壞。
- 分工：是否可以幾組人帶不一樣的食物，才不會大家帶的東西都一樣。
這一點我們朋友比我們還更會做準備，例如：某一天晚上，我們要做義大利麵，我們帶了兩顆一整顆的洋蔥，沒想到我們朋友帶的是切好的洋蔥丁，我後來觀察他的冷凍庫，發現他所有的洋蔥、蔬菜、肉片都是切好的，我心裡相當佩服。在露營沒水沒電的時候，你絕對會想要盡量減少功序，才不會浪費太多水，還要洗刀子、洗砧板，尤其很多時候露營地點可能有沙塵有泥濘，功序減少也可以讓下廚這件事變得更乾淨、花更少時間就能完成。
因此，當你在做事前準備時，你可以再進一步的去想怎麼讓這些準備的效益最大化，例如：我們就只帶整顆洋蔥，當然那也是一種事前準備，但如果能更近一步把洋蔥切好放在真空袋，當下執行起來就更有效率了。
以工作為例：
在工作上，我通常是會想辦法將流程更順暢，有時候我也會寫出進度表，去知道每天應該要至少做百分之多少的工作內容，才可以將整個大專案拆解的更細。例如我最近在更新 2020 年的 DTG 課程內容，這是一個很大的專案，拆解成小專案的話，它就會變成：
- 找到需要調整的課綱與內容
- 重新設計課綱內容
- 錄製課程內容
- 剪接師剪輯音檔
- 動畫師製作課程影片
- 製作字幕檔
- 上架到課程平台
- 更改課程文字補充
- 重新整理課程回家作業
整個專案就從一個大型專案，變成 9 件小事情，而且每件事情皆有順序邏輯，有了拆解後的小項目後也可以很方便去做分工，簡單來說，我們一樣是要去用邏輯推理完成這個大專案，到底需要做哪些事情，把這些事情寫下來順一遍並且排順序，然後給出明確的截止日期，它就會變成你接下來的目標了。
維持工作效率 #3 用清單生清單
最後一項就是 final wrap up，他就是利用清單的形式去核對每一件該做的事情是否都做了。
以露營為例：
我們去露營之前，也製作了一個清單，上面包含：
- 所有露營的配備是否都帶了？
- 門窗是否都關緊上鎖？
- 瓦斯什麼的有沒有關好？
以工作為例：
以工作上來說，如果我們要發起一個新的活動或新的宣傳，一定也會有相關的清單，而這個清單上的事件通常是比較簡單、比較繁瑣的。
- 社團的封面圖片是否換了？粉專的封面圖片是否改了？
- 網站的首頁有沒有改？
- E-mail的行銷排成設定好了沒？
- 臉書機器人綁定了沒？
- 接下來的音頻排程了沒？
- 活動頁測試過了沒？
- 活動會議室連結設定了沒？
我們會寫上日期，我跟助理會用顏色來區分每件事由誰負責、誰來確認，利用共同目標，一起將要完成的專案完成，而之所以會清單生清單，是因為你可能會再次發現，為了完成清單上的某一件事，你得先完成另一件小事。例如：為了在特定的時間點上架某一篇社團貼文，我們就必須要先設計圖片與文案，那圖片跟文案設計就是從清單事項中又新生出來的清單，因此，這個步驟稍微繁瑣了一點，但就是努力將該完成的事項完成，通常就能夠確保自己不會拖延到工作進度。
以加州森林大火為例：
講到這裡我不禁想要分享一個最近很離奇的事情，你可能有聽說最近加州有野火，主要原因是閃電打中森林，所以森林大火燒了一個月都停不下來，城市也被濃煙蓋住，這就是我前陣子的生活。
每天都關在家裡覺得喉嚨很痛，而我們也收到市區給的緊急逃難手冊，我以前從沒想過有一天還要這樣預備逃難，它的方式是手機會大響，會告訴你要 “Evacuate” ，這代表火勢開始燒過來了，居民要馬上撤離。在手冊上，它有一個專區寫到：
如果你有 15 分鐘中可以逃難，你要帶的東西有哪些？
如果你有 30 分鐘可以逃難，你要帶的東西是什麼？
如果你有 1 小時可以準備，那你可以準備哪些東西？
因此他就有一個清單，很明確的告訴你帶什麼去逃難。在手冊上，他也會建議你和家人討論逃難路線。
因為火勢燒過來很快，你要知道風往哪吹，應該要往哪裡逃，要逃的話要逃去哪？
附近有旅館可以聯繫嗎？現在有疫情，旅館有開放嗎？
你有親朋好友的家可以借住嗎？
我們也準備一個緊急逃難包，裡面放了重要文件和簡單衣物，我自己也寫了一個清單放在書桌上，上面就寫了那些我平常需要用到所以沒辦法打包，但要逃難時一定要帶走的東西，那幾週我們真的是過得戰戰兢兢，每天晚上都好怕警鈴突然響起要打包走人，但是如果這件事情真的發生，也絕對會因為清單讓我們準備更加周全，也不會那麼的慌亂了。
你也來試試三步驟維持工作效率
其實我覺得說是維持效率的秘密也不太算是秘密，他就只是一種專案管理的方式，然後盡可能的預想下一個環節，事前提早把可以先做的事情準備起來而已，如果說你對這樣的設計思考或是目標設定的內容感興趣，我們在 11 月 1 日也會推出 Dream To Goal 的 2020 年免費課程，也歡迎你到時候來報名，希望無論你身在世界的哪個地方，都注意安全、小心謹慎，今年很難熬但今年也走向了尾聲，讓我們再努力堅持一下，一起迎接 2021 年嶄新的到來吧！
xoxo,
Zoey
Dream To Goal 年度課程回來囉！這是一套以設計思考為主架構的人生設計、目標規劃線上課程，並且會於每年年底開放一套一小時的免費課程讓學生了解設計思考的基礎理念。今年的主題是「找到熱情、建立自信」，你可以在這堂免費課程裡學到：我實作設計思考的時間軸、 建立熱情的 3 種設計思維、阻礙自信建立的 4 種迷思、設計思考 5 大原型與套用方式、解決迷惘與規劃人生的課程資訊。那麼我們課程裡見囉！
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![#107 如何利用 個人品牌核心概念 ，來為自己的未來職涯鋪路？ / 何則文]()
by Zoey | Jul 12, 2020 | Podcast, 有錢
你知道 個人品牌核心概念 到底是什麼嗎？為什麼就算不想要經營自媒體、不想要當網紅，依然要學會經營個人品牌？在今天的節目中，我們邀請到《個人品牌》這本書的作者何則文，來和你聊聊個人品牌核心概念、個人品牌的五大重點元素、如何創造或發明工作給未來的自己？未來的產業結構會如何因為科技和品牌概念而重新解構？我們又該如何在未來的職涯道路上為自己鋪路呢？相信你聽完一定會有滿滿的收穫~
延伸閱讀：《 個人品牌 》讀後心得：何謂個人品牌？如何用自媒體打造你的理想生活？
《個人品牌》：書本資訊連結
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個人品牌核心概念 訪談綱要：
5:12 用 3 個元素來定義如何成為今天的何則文
6:35 在什麼契機下意識到「個人品牌」的概念？
9:00 介紹一下《個人品牌》書中提到經營個人品牌的五大要素
12:40 書中提到：「一定要離職才能創業？你可以『發明』自己的工作！」究竟要如何發明工作給自己？
16:15 依個人品牌發展的速度，在未來五年內，產業結構會有什麼樣的變化？
21:33 分享你最近認為最值得看的書
推薦書籍：《財務自由，提早過你真正想過的生活》、《窮查理的普通常識》
22:55 你認為的「理想生活」是什麼？
Stay In Touch：小樹文策 、Facebook個人帳號
個人品牌核心概念 重點整理
＃1 不想經營 Youtube、不想當網紅、不想拋頭露面，還需要學習經營個人品牌嗎？則文表示，個人品牌的概念在未來是個必須，尤其是當你在職場面試、準備履歷，在現代如果面試官對你感興趣，他有極大的可能會上網 Google 你，並且查看你平常在 Social Media 的言論，這樣的第一印象會讓其他人用主觀判斷你是個怎麼樣的人。
你對外的個人形象，就應該要學會用經營品牌的方式來經營自己，因為這會攸關到你未來能找到什麼樣的職缺、認識什麼人、獲得什麼機會。
＃2 個人品牌五大元素，則文用一個簡稱來描述，叫做「PRADA」，P 表示 Personal achievement ，代表你的個人成就、專業技能和過往經歷，那些你真的用得上的硬實力， R 則代表 Reputation management 表示你的聲譽管理、 A 表示 Association 代表你的人脈連結、而 D 表示 Dissemination ，意思是傳播，也就是你的個人推廣、行銷計畫，用什麼樣的管道、通路和方式來增加能見度，而最後一個 A 表示 Accident Prevention，意指危機預防，當遇到個人名聲的公關危機時，會如何防範和處理。
✦ 專業成就 Professional achievement
✦ 聲譽管理 Reputation management
✦ 人脈連結 Association
✦ 傳播計畫 Dissemination plan
✦ 危機預防 Accident Prevention
＃3 未來的產業結構會因為科技帶來什麼樣的變化呢？則文表示，到了 2030 年，預計有一半的工作會被 AI 人工智慧取代，我們會有幾乎一半的職業消失，這也同時表示會有更多你從來都沒聽過的職業會被發明，而未來的企業模式也會朝解構組織這個型態改變，有越來越多人會利用合同的名義在企業與個人之間合作交流，最重要的是，我們都要學會找到自己的價值，並且從中尋找可以利他、可以幫助他人的方式。
你想要怎麼說自己的人生故事呢？
今天這一集的內容非常精實，我自己也很喜歡則文分享的觀點，尤其以歷史角度來解析，我們怎麼去看歷史上的大事件，以及後續對人文、經濟、政治、藝術所造成的影響，也如同則文所說的，人類的生命以 80 年來說，從歷史解度來看根本是滄海一粟。
你要如何利用 3 – 5 分鐘說完你的一生？
你這輩子想要留下什麼？
想做出什麼改變？想要別人怎麼記得你？
想要怎麼過生活？
其實都是非常短暫倉促的，因此，在打造理想生活的道路上，我認為最好且最早的時機絕對就是現在，無論你現在是 15 歲還是 50 歲，我們都在塑造自己的人生故事，而你有什麼故事想要打造、想要分享、想要完成呢？這都是我們在不同人生階段可以好好思考的問題。
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by Zoey | Dec 1, 2019 | Podcast, 有意義
12月到了～12月是我最歡的月份，除了喜歡聖誕節和跨年，這個月也總是讓我感受到特別的能量與重生感！說到新年，每年年底的熱門話題一定少不了新年新希望和 人生規劃 。你有沒有想過～為什麼新年新希望總是很難達成呢？在今天的節目裡，我會和你分享四個我們在建立新年新希望時常犯的錯誤，以及到底要怎麼避免這些錯誤。就算你對新年新希望沒有興趣，他也可以幫助你檢視過往做計畫時可能踩到的誤區。
在節目開始之前，我有個新消息要告訴你～如果你對這集 Podcast 的主題感興趣，或著你想學習設計思考、人生規劃和計畫執行，我有一堂新的免費課程要送給你！這堂課的主題是利用「設計思考」來破除迷惘以及找到核心目標。我會用大約一小時的時間和你剖析造成迷惘的四大原因，以及我們要如何找到調整的方法。這是一堂季節限定的課程，我們只會在12月開放，明年一月就會關起來囉～趕快點擊下方連結預約可以上課的時段～
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根據美國史丹佛大學的研究顯示，有超過80%的人新年新希望只會堅持兩個月。也就是在隔年三月的時候，新年新希望就宣告失敗。怎麼會這樣呢？我們不是明明對現況不滿意，也有決心想要改變，為什麼過一陣子又繼續過回那個讓我們不滿意的現況呢？
這幾年我一直在觀察這個情況，發現了四個制定計畫常見的誤區。這幾年我在規劃自己的新年新希望時，也都會盡量避免這四個錯誤。因此小驕傲的分享，我大概已經連續四年每年都有達成90%的新願望，也因此大步邁向我的理想生活。我很感激，也很期待和你們分享：我們要避免哪四個錯誤，才能提高計畫和新年新希望的達成率？
四個 人生規劃 裡常見的錯誤
＃1 你把計畫當生日願望在「許願」
我覺得許願和做計畫是天壤～～之別。我們在生日的時候可以許願、或是有人說睫毛掉了、看到飛機、剛好看到時間是11:11分的時候都可以許願。但我認為，新年新希望，不可以許願，而是要計畫。
許願和計畫最不一樣的地方是許願帶有祈福和祈禱的含義在。也就是說，你可以希望外婆的身體變好；但實際你很難透過任何行動讓外婆的身體變好。從一個比較嚴厲的面向來看，許願不太需要負什麼責任，反正就是一個祝福，一個期望。如果你是真心希望新年計劃有成果，那你就要負責。例如：我希望外婆的身體變健康，雖然科學角度上無法幫助外婆，但我們可以安排時間陪她復健、聊天、幫她搥搥背等，至少先從一個月兩次開始，每隔週的週末帶外婆到公園散步。你原本許的願望就會瞬間實際很多。
所以，試試看將「我希望」這三個字改成「我決定」，當你決定要做什麼，你會發現它通常是個可以被計畫的；反之，如果你只說「我希望」，他可能就停留在想像階段。
＃2 你有過大的雄心壯志
很多人的新年新希望都會有開始運動、減肥、瘦身、變健康、變漂亮等。十個人裡面，絕對有九個人許相關的願望。但是很多時候，我們只會看到「自己想去的地方」，卻忽略了「自己在哪」。
我們看得到 IG 上別人美美的照片、看得到他們完美的身材曲線、也看得到他們做起瑜珈來漂亮姿勢。但我們看不太到自己現階段的所在地，導致我們可能一下子就會做出超越自己能力範圍內的計畫。最常見的例子就是有人說新的一年要開始運動，然後連續兩個禮拜，每週都運動五天，到了第三個禮拜，或許就因此撐不下去了。
如果說，你以前真的是固定每週運動三到四次，然後你想要加碼到一週五次，我覺得這沒什麼問題，也會是個很合理的挑戰。但假設你目前一週運動不到一次，甚至是沒什麼在動的人，通常這樣過大的雄心壯志，差不多只能撐兩到三個禮拜。因此我建議你，一定要先去觀察一下自己「此時此刻的位置」，然後去評估要怎麼循序漸進的計畫接下來的一個月、三個月、半年等。在開頭提到的 Dream To Goal 課程裡，我也會用實際示範的方式，告訴你要怎麼規劃你的「檢驗點」、怎麼測量進度，以及如何拆解你的計畫。
但我相信，無論你是不是在做新年的規劃，都必須養成「知道自己在哪」的習慣。例如說我會收到很多觀眾的私訊，問我如何找到一份地點自由的工作，通常這麼問都是只告訴我你想要去的地方。但事實是，我必須要知道你現在在哪、你的技能、你的程度、你的資歷等，才能告訴你該怎麼做。他其實就跟地圖的使用方法一模一樣：你選了目的地還不夠，你還要告訴地圖你現在人在哪裡，才有辦法計畫出路線，不是嗎 🙂
＃3 你對時間點過於執著
有一部份的人，和以前的我一樣，對於時間點過於執著。以前的我比較完美主義，總是覺得新年新希望一定要在新年以前計畫好，然後精準地從一月一號開始執行，這會讓我有一種很完整的感覺。但相反的，假設我規劃一個每一天都要冥想的計畫，然後有一天我因為太忙或不舒服而忘了做這件事，我心裡會開始覺得整個計畫不完美了、不再完整了、我不想繼續了。
我發現自己有一些過於鑽牛角尖的特質。我大概是從2016年開始做調整，對時間點過於執著可能是一個造成我們容易放棄的原因。因為只要你想改變，其實從什麼12/15開始或著從1/28開始都無所謂。重點是每一天都可以是重新開始的機會。一月一號只是形式上的新年，事實上，他只是如往常一樣，度過了一天而已。
當我們不再計較日子和數量，掌握「在大架構下保有紀律，在紀律中保有彈性」的這個道理，我自己心情上比較好過，計畫也比較執行得下去。就像是近期我做了一個滿大的調整：我不再去看我一個月賺到多少錢，我開始改以一季為單位。畢竟做生意總是有高有低，有時候真的不知道是什麼影響了業績。如果整體表現有符合設定，那細節似乎就不必太執著。
例如你有環遊世界的願景，沒有人說你一定要存到一桶金然後請假三個月一口氣去完。我也有著環遊世界的夢想，但我不能、也不想一次快速的環遊世界。所以我的計畫都是一年去兩到三個新的國家，一次待久一點，然後向集點一樣慢慢的累積，透過五年、十年讓你有彈性的來完成這個環遊世界的夢想。
＃4 你不是真心想執行這些計畫
最後一個非常的有趣，因為我發現很多人經常或做一些自己不是真心想要執行的事，但是又無法發現自己其實沒那麼想做。社會給予你的價值觀，會讓我們「以為」想要某一個東西，但其實不一定。我相信每個人對理想生活的定義都是獨一無二的，只是還不知道怎麼分辨外在目標和核心目標。
和你說個有趣的小故事：我一直都是單眼皮，高中時的我，很想要去割雙眼皮，每天也一定要貼雙眼皮貼才出門。每一次許願，我都希望自己存到夠多的錢，能夠去縫雙眼皮。然後有幾次，朋友已經介紹我便宜的醫生，或也真的存夠錢了，我又突然不想割雙眼皮了。就這樣反反覆覆了好幾年吧～直到上大學，我才發現，其實我一直都不太在意自己是否是單眼皮或雙眼皮，只是這個社會灌輸著我們「大眼睛美女」的概念，讓我覺得我好像需要有雙眼皮，才可以讓別人也覺得我很漂亮。
我當初希望可以存錢做雙眼皮手術，一直都不是為了我自己，而是為了取悅別人、符合這個社會的期待。也就是說，假設那幾年突然流行起單眼皮，我就根本不會有想要割雙眼皮的誘因。我花了很多年才理解這個道理，甚至真的很努力存打工錢。一個稚嫩的高中生，努力的執行計畫卻用在錯的地方，真的很可惜。你是不是也不小心把力氣用在不是你的核心目標上呢？我認為這是一個你今年可以好好思考的問題。
人生規劃 需要 前置計畫 + 有效執行
我們再複習一次規劃新年新希望要注意的4件事情：不要當生日願望在「許願」、避免過大的雄心壯志、放下對時間點的執著、真心執行這些計畫。
其實這四年來，我一直用一樣的思維做新年的規劃，包含今年年初我希望自己可以開線上課程，Brand Your Life就誕生了；我希望自己有一場演講的機會，後來我接到不只一場的演講；我希望自己可以去兩個從沒去過的地方旅行而去了沖繩和愛妮島。
身邊其實有滿多人都會跟我說：你真的很幸運，總是心想事成。但我認為，是也不是。我很幸運，我和你一樣有手有腳、有健康的身體；你也跟我一樣幸運，有飯吃、有地方住、有朋友、有家人，我們的國家目前沒有在戰爭，我們沒有受病痛給折磨，這些絕對都是一種幸運與幸福。但是除此之外，我覺得那不叫幸運，那只是知道要怎麼規劃，然後知道要如何讓它成真而已。
讓專案完成有兩個要素：一個就是適當的前置計畫，另一個就是有效的執行心法。有些人是卡在第一個，沒有適當的準備，不知道怎麼歸納、分析你的計畫、不知道怎麼為你的計畫做計畫；另一組人是完全的相反，非常非常會計畫，計畫完勝甚至近乎完美，但是卻虎頭蛇尾、三分鐘熱度，沒有有效的執行心法。
試試用設計思考做 人生規劃
這也是我開始設計 Dream to Goal 這套課程的原因，因為我的願景是：希望人人都有能力、也有權利去過理想的生活。而你的理想生活不就是從一天一點的改變而慢慢建構出來的嗎？
因此，新年新希望他其實是一個相對簡單的門檻，一次只要設計一年，就有機會一步步邁向理想藍圖。我絕對沒有要你一次計畫你的一整個人生，因為我們辦不到。但假設，我們可以透過學會設計思考來製作你的人生規劃，我相信你絕對會過得越來越理想。
與你分享我設計的線上免費課程「人生設計思考課」。這套課程可以幫助你破除迷惘、找到核心目標，並且教你怎麼用設計思考來規劃你的人生。課程中，我們會帶你了解造成迷惘的四大主因，以及三個利用設計思考來調整的方式。這堂線上課程大約一小時，是季節限定只有在12月才有，錯過就沒有囉～如果你對這堂課程感興趣，請點擊下方連結來預約你可以上課的時間，我們課程裡見啦～
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Zoey是一位視覺設計師、專欄作家和旅遊愛好者，同時也是「佐依・理想生活設計」的創辦人以及「佐編茶水間」音頻節目主持人。目前致力於提倡遠端工作，幫助讀者打造個人品牌、強化部落格技巧，引導觀眾透過自主學習和個人成長的修煉找到工作與生活平衡。
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